Les syndicats marocains, UMT et UGTM, ont partagé leurs recommandations lors de réunions avec l'instance de révision du Code de la famille à Rabat. Ces consultations s'inscrivent dans le cadre des efforts visant à adapter ce code aux évolutions sociétales, conformément à la lettre royale exhortant à une réforme nécessaire. Les propositions mettent l'accent sur l'équité familiale, les droits des femmes et la consolidation des valeurs nationales.

L'Instance en charge de la révision du Code de la Famille a franchi une étape significative mercredi à Rabat, accueillant les propositions de deux poids lourds syndicaux, l'Union marocaine du travail (UMT) et l'Union générale des travailleurs du Maroc (UGTM).

Ces sessions font partie intégrante des démarches consultatives initiées par l'Instance, conforme à la Haute teneur de la Lettre Royale enjoignant la révision du Code de la Famille. Dans une ambiance empreinte de sérieux, Amal El Amri, Secrétaire générale adjointe de l'UMT, a souligné que les propositions visent un code "équitable" aligné sur les aspirations du citoyen marocain, tout en considérant l'intérêt général de la famille, de l'enfant, et les droits des femmes.

De son côté, Yousef Allakouch, représentant de l'UGTM, a affirmé que les propositions de son syndicat reposent sur la fidélité aux valeurs nationales, s'accordant avec les normes internationales et soulignant le renforcement de la place de la femme et de la famille.

La Lettre Royale exhorte à une révision du Code de la Famille pour le mettre en phase avec l'évolution sociale et les impératifs du développement durable. Le Souverain Mohammed VI souligne ainsi la nécessité d'harmoniser ce code avec la réalité changeante de la société marocaine, marquant une nouvelle étape vers l'égalité et l'équilibre familial.